« Tu coupes à quelle heure ? » La pause, pour se ressourcer
de Christine Schuhl In Métiers de la petite enfance, 184 (avril 2012), p. 28-29 Les temps de pause, qu’il s’agisse de la pause-café ou de la pause-déjeuner, sont réglementés par le Code du travail. L’organisation de ces temps relève généralement de conventions collectives, d’accords d’entreprise ou d’usages professionnels. Ainsi, chaque employeur et chaque structure accueillant des jeunes enfants doivent formaliser le cadre des pauses pour les salariés, afin de veiller à la qualité de la prise en charge des enfants tout au long de la journée et au bon fonctionnement de l’institution. |
Schuhl Christine.
« « Tu coupes à quelle heure ? » La pause, pour se ressourcer »
in Métiers de la petite enfance, 184 (avril 2012), p. 28-29.
Titre : | « Tu coupes à quelle heure ? » La pause, pour se ressourcer (2012) |
Auteurs : | Christine Schuhl, Auteur |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Métiers de la petite enfance (184, avril 2012) |
Article : | p. 28-29 |
Langues: | Français |
Descripteurs : |
Motbis convention collective / droit du travail / métier : secteur social / politique sanitaire / prévention |
Résumé : |
Les temps de pause, qu’il s’agisse de la pause-café ou de la pause-déjeuner, sont réglementés par le Code du travail. L’organisation de ces temps relève généralement de conventions collectives, d’accords d’entreprise ou d’usages professionnels. Ainsi, chaque employeur et chaque structure accueillant des jeunes enfants doivent formaliser le cadre des pauses pour les salariés, afin de veiller à la qualité de la prise en charge des enfants tout au long de la journée et au bon fonctionnement de l’institution.
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Nature du document : | documentaire |
Date de création : | 15/05/2012 |